Langkau ke kandungan utama

Kursus HRMIS Di FRAM Wakaf Tapai...

Hari ni bermula kursus HRMIS di FRAM Wakaf Tapai. Kursus ini adalah lanjutan kepada kursus pada bulan Mei yang lalu.

Pagi ni, sesi taklimat dan penerangan telah diberikan kepada peserta. Selelpas minum pagi, kami mula melihat kepada struktur sistem. Semua yang kami buat pada kursus yang lalu boleh dilihat kembali hasilnya.

Namun, apabila ditunjuk dan diterangkan oleh pegawai dari KPKT yang memberi taklimat, kami dimaklumkan bahawa maklumat untuk JBPM Terengganu tidak dapat digunakan. Malah, maklumat adalah kosong.

Ini membuatkan saya cukup geram dan marah. Apa tidaknya, saya siapkan maklumat tu sampai tidur pun lambat. Semnuanya semata-mata nak kejar tempoh yang diberikan. Kemudian, maklumat tu dihantar ke Ibu Pejabat JBPM di Putrajaya.

Masalahnya, mereka tidak buat dengan sempurna maklumat tu. Apabila pihak KPKT nak siapkan sistem, banyak kekurangan dan kesilapan yang timbul. Akibatnya, kami dari JBPM Terengganu ni yang disalahkan, walaupun kami dah siapkan dengan sempurna.

Ini bukan kali pertama kami di JBPM Terengganu menghadapi masalah akibat karenah Ibu Pejabat di Putrajaya. Seperti juga untuk hadir kursus kali ini, dimana KPKT memaklumkan tentang kursus kali ini sebulan lebih awal kepada Ibu Pejabat JBPM Putrajaya. Tapi, pihak IBU Pejabat hanya maklumkan kepada kami minggu lepas. Itu pun ada maklumat tak lengkap sedangkan kami perlu mendapatkan maklumat dari hampir 700 pegawai bomba seluruh Terengganu. Di mana logiknya tindakan mereka? Bila kami bangkitkan perkara ini, kami pula yang disalahkan. Kononnya mereka yang betul.

Adakah ini yang dikatakan 'Profesionalisme Teras Kecemerlangan'...? Fikir-fikirkanlah...

p/s : Jangan salahkan orang lain kalau diri sendiri tak betul...

Ulasan

Catatan popular daripada blog ini

Sebulan Dari Sekarang...

Hari ni, saya dah hantar surat letak jawatan saya kepada pihak pengurusan. Saya menghantar notis sebulan untuk letak jawatan bagi membolehkan saya membuat persiapan sebelum ditempatkan di tempat kerja baru, sambil memberi peluang pihak pengurusan mencari pengganti.

Secara jujur, berat juga hati nak hantar surat tadi. Sebab dah hampir 10 bulan saya kerja di sini. Tapi demi masa depan, saya kena teruskan. Surat tu saya letak je di atas meja Eksekutif Admin sebab dia cuti sakit hari ni. Tapi saya ada juga email kepada Manager, HR, dan juga pihak HQ. Sebelum balik, Mr Chua dari HR ada menyerahkan borang untuk saya isi sebelum saya melepaskan jawatan saya. InsyaALLAH, esok saya akan hantar balik borang tu untuk pihak pengurusan buat penilaian.

Dengan penyerahan surat ini, maka saya sudah mulakan langkah saya untuk ke alam baru. Sekarang, cuma tunggu surat rasmi je lagi mengenai penempatan saya nanti. Dari sekarang, boleh la saya mula buat persiapan. Saya harap semuanya akan dipermudahkan …

Perbezaan Lelaki Dan Wanita...

Hari ni saya nak kongsi sedikit benda yang mungkin la boleh dianggap sebagai fakta berdasarkan kajian. Saya tak ingat kat mana dapat benda ni. Sekadar nak berkongsi dengan anda semua.

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

Perbezaan lelaki dan wanita

Lelaki banyak menggunakan otak kiri (berfikir secara saintifik dan logik).
Wanita pula menggunakan kedua-dua otak kanan dan kiri (boleh mengendalikan beberapa perkara dalam satu masa)

Sudut pandangan Lelaki ialah 90 (boleh focus pada sesuatu benda dengan baik)
Sudut pandangan Wanita ialah 120 (cepat perasan kalau ade orang pandang)

Lelaki lebih sesuai memandu pada waktu malam. (Jarak penglihatan yang jauh)
Wanita sesuai memandu pada waktu siang (Sudut pandangan yang luas-lebih peka)

Kulit Lelaki lebih tebal daripada Wanita (sebab tu kulit wanita lebih cepat berkedut dan memerlukan penjagaan rapi)

Lelaki boleh mengeluarkan 40 patah perkataan dalam masa 1 minit ketika bercakap.
Manakala Wanita pula boleh mengeluarkan 100 pata…